切实提升专委会工作质量和水平

2021-08-28 07:51来源:湘声报-湖南政协新闻b 



  □周春华


  习近平总书记指出:“人民政协要发挥专门协商机构的作用,更好地协调关系、汇聚力量、建言献策、服务大局。”专委会作为政协一个主要工作部门,其工作水平的高低,直接影响到政协整体工作水平和政协履行职能的成效。因此,提升新时代政协专委会工作质量和水平尤其重要。


  坚持党的领导突出专业性


  政协专委会工作应始终坚持人民政协性质定位,确保正确的政治方向。凝聚思想共识。政协专委会要发挥分党组和党支部的政治引领作用,组织委员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想,不断增进政协委员对中国共产党和中国特色社会主义的政治认同、思想认同、理论认同。创新履职理念。进入新时代,专委会工作形势和任务也发生了新的变化,专委会委员必须坚持与时俱进,立足于新的实践和要求,更新思想理念,创新思维模式。专委会工作必须立足专业、发挥专长、态度专注,懂政协、会协商、善议政,做到政治上坚定、理论上清醒、方向上清晰、行动上自觉。注重专业学习。要把学习培训作为一个永恒的课题摆上重要的议事议程,通过学习培训,系统掌握各项业务知识、练好基本功,更广泛、更深入地熟悉对口党政部门的业务工作,成为内行才能更好地建言献策。


  坚持科学履职突出务实性


  视察调研多出精品。调研课题的选择与确定,要坚持问题导向、突出底线思维,选题必须紧扣发展大局、民生民情来开展。调研时要深入基层,深入群众,深入一线;既看综合资料,也看原始记录。提案办理务求实效。提案是专委会履行职能的重要方式,要把提高提案质量作为提案工作的立足点,组织召开提案办理协商会、调研视察、部门督办等活动,帮助专委会知情明政;提案选题要围绕党委、政府中心工作以及人民群众关心的热点、难点问题开展调研、提出提案。社情民意力争新意。发挥专委会优势,建立起一支头脑灵活、信息畅通、能写会思的社情民意专业信息员队伍,利用社情民意信息平台迅捷地报送同级或上级党委、政府,切实解决群众“急难愁盼”问题。


  坚持构建机制突出针对性


  建立考评激励机制。要在科学调研的基础上,建立定期会议制度、课题调研制度、社情民意通报制度、年终量化考核评比制度等。同时,专委会出台考核办法,实行积分量化管理,年底统一奖惩。建立联系沟通机制。专委会应在政协的统一领导下,主动加强与党政部门的联系和沟通力度,双方建立定期通报和面对面沟通的时间、方式,以公文或会议的形式通报专委会工作情况。建立成果办理机制。专委会要定期对政协履职成果办理情况进行通报,并定期向同级党委政府反馈,力争同级党委、政府重视专委会工作成效,推动成果转化、落地见效。


  坚持搭建平台突出创新性


  搭建建言献策新平台。专委会定期举行全体全议、专题论坛会、议政会、座谈会,经常性地组织学习考察、调研视察、民主评议提案办理等活动,持续丰富会议形式、活动内容。探索参政议政新途径。专委会要充分发挥委员的主体作用,通过政协云、微信公众号、微博等平台,畅通政治民主诉求渠道,更好推动政协委员融入社会、融入百姓,更好地履职为民。推行工作保障新方式。配齐配强专委会工作人员,保障工作经费,改善办公和履职条件,全力以赴支持专委会各项履职活动开展,为专委会创造优良履职环境。


  作者系衡阳市雁峰区政协主席