浙江工伤认定多久出来赔偿？浙江工伤认定结果一般60日内作出，事实清楚的15日内作出。赔偿拿到时间依情况而定，单位缴工伤保险，材料无误几个月内可拿到；单位未缴，积极配合能较快拿到，拖延则需仲裁、诉讼，耗时不一。具体详细内容和湘声在线网小编一起来看看。
一、浙江工伤认定多久出来赔偿
浙江工伤认定结果通常自受理申请之日起60日内作出，事实清楚的15日内作出。但赔偿多久能拿到，需根据具体情况而定。
若单位已缴纳工伤保险，认定为工伤后，社保经办机构会进行审核拨付。在材料齐全无误的情况下，一般几个月内可以拿到赔偿款。比如医疗费用报销，审核通过后很快能到账；而一次性伤残补助金等，需劳动能力鉴定等级确定后，才会按标准支付。
若单位未缴纳工伤保险，赔偿由单位承担。若单位积极配合，协商一致后可较快拿到赔偿；若单位拖延，可能需通过劳动仲裁、诉讼解决。劳动仲裁一般自受理之日起45日内结束，案情复杂可延长15日；若对仲裁结果不服提起诉讼，民事诉讼一审普通程序审限6个月，简易程序3个月。
二、浙江工伤认定多久能出结果
根据《工伤保险条例》规定，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定。
若受理的工伤认定案件情况复杂，无法在规定时间内作出决定，经社会保险行政部门负责人批准，可延长30日。同时，在作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据时，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
因此，浙江工伤认定一般情况下15至60日内出结果，复杂情形经批准会延长30日，若需等待其他部门结论，时限会中止。
三、浙江轻微工伤认定标准
浙江轻微工伤认定适用国家统一标准，与一般工伤认定遵循相同规则。
根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的等情形，应当认定为工伤。
此外，在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的，视同工伤。
而轻微工伤一般指伤害程度较轻，未达到严重影响劳动能力的损伤，例如一些皮外伤、轻度扭伤等。不过，轻微与否不影响工伤性质认定，只要符合上述认定条件，都应认定为工伤。认定需由用人单位或职工及其近亲属在规定期限内向当地社保行政部门提出申请，并提供相关材料。
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