采油一厂工伤认定标准

2026-01-20 20:06:38 法律在线 0
  采油一厂工伤认定标准?采油一厂工伤认定适用国家《工伤保险条例》标准,有在工作时因工作受伤、患职业病等七种情形应认定为工伤,工作时突发疾病死亡等情况视同工伤,故意犯罪、醉酒吸毒等不得认定为工伤。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。

   一、采油一厂工伤认定标准

   采油一厂工伤认定适用国家统一的《工伤保险条例》标准。职工有下列情形之一的,应认定为工伤:

   1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害。比如采油工人在油井作业时,因设备故障受伤。

   2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害。像采油前准备工具、采油后清理现场时受伤。

   3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害。如采油厂员工制止他人违规操作被打伤。

   4. 患职业病。长期在采油环境中接触有害物质患职业病。

   5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明。如采油厂员工外出进行油井勘测时失踪。

   6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。

   7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

   此外,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡;在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害等视同工伤。但故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀不得认定为工伤。

   二、潮州行政诉讼工伤认定标准

   潮州行政诉讼中工伤认定遵循国家统一的《工伤保险条例》相关标准:

   1. 应当认定为工伤情形:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;患职业病;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。

   2. 视同工伤情形:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡;在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害;职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发。

   3. 不得认定为工伤或者视同工伤情形:故意犯罪;醉酒或者吸毒;自残或者自杀。

   在潮州进行行政诉讼时,会依据上述标准,结合具体案件事实和证据来判定是否构成工伤。

   三、超过一年能否认定工伤赔偿

   一般情况下,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 30 日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

   如果超过一年未申请工伤认定,通常无法再通过正常的工伤认定程序获得赔偿。不过,存在特殊情况,比如因不可抗力、人身自由受到限制、属于用人单位原因、社会保险行政部门登记制度不完善、当事人对是否存在劳动关系申请仲裁或提起民事诉讼等,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。若有这些正当理由,可尝试通过行政复议、行政诉讼等途径,请求相关部门重新审查是否受理工伤认定申请,以争取获得工伤赔偿。

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