劳动仲裁要对方开庭吗？劳动仲裁中，仲裁机构受理申请后会按法定程序向被申请人送达仲裁通知，要求其参与庭审。被申请人有义务按时参加，若经书面通知无正当理由拒不到庭或中途退庭，仲裁庭可缺席裁决，以保障公平公正及双方权益。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、劳动仲裁要对方开庭吗
劳动仲裁中，会要求对方开庭。仲裁机构受理劳动仲裁申请后，会按照法定程序向被申请人送达仲裁通知，包括开庭时间、地点等信息，要求其参与庭审。
被申请人有义务按时参加劳动仲裁庭审。这是为了保障双方当事人在仲裁程序中平等地行使权利和履行义务，使仲裁庭能够全面、客观地了解案件事实，公正地作出裁决。
若被申请人经书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭，仲裁庭可以缺席裁决。缺席裁决并不影响仲裁程序的进行和裁决的效力，仲裁庭依然会依据现有证据和法律规定作出公正裁决。
总之，劳动仲裁要求对方开庭，以确保仲裁程序的公平、公正和顺利开展，保障双方的合法权益。
二、劳动仲裁立案多久结案上海
在上海，劳动仲裁案件的结案时间有相关规定。一般情况下，仲裁庭应自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束案件审理并作出裁决。
但存在特殊情形。如果案情复杂需要延期，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可延期并书面通知当事人，不过延期不得超过十五日。
例如，案件事实清晰、证据充分，双方争议较小，通常会在四十五日内结案。但要是涉及复杂的事实认定、众多证据的审查，或者存在管辖权争议等问题，就可能需要延长审理期限。
劳动者与用人单位在劳动仲裁过程中，应积极配合仲裁机构工作，按照要求提供证据、参加庭审等，以保障案件能够顺利推进，促使仲裁庭尽快作出公正裁决，及时维护自身合法权益。
三、上海劳动仲裁排期多久
上海劳动仲裁的排期时间并不固定，受到多种因素影响。
一般情况下，劳动仲裁委员会在受理仲裁申请后，会尽快安排开庭审理。若案件数量相对较少、仲裁机构工作效率较高，可能在受理后的一至两个月内排期开庭。
但如果当地劳动纠纷案件高发，仲裁委案件积压较多，排期时间就可能延长，也许需要两至三个月甚至更久。
此外，案件复杂程度也会影响排期。简单的、事实清晰的案件，排期通常较快；而涉及复杂事实认定、多方证据质证等复杂案件，仲裁委为确保公正审理，可能会适当延迟排期以便充分准备。
劳动者申请劳动仲裁后，可通过仲裁委提供的查询渠道，如官网、电话等，及时了解案件排期进展，做好相应准备。
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