上保险合同没有怎么办？保险合同缺失可按四步处理：先联系保险公司说明丢失情况，通过客服电话、线下网点或官方APP沟通，获取复印件或电子版；若要纸质合同，申请补发，部分公司会收工本费；拿到合同后核实信息；留存沟通记录防纠纷。具体详细内容和湘声在线网小编一起来看看。
一、上保险合同没有怎么办
若保险合同缺失，可按以下步骤处理：
第一，联系保险公司。及时与所投保的保险公司取得联系，向其说明保险合同丢失的情况。一般而言，保险公司都有相应的存档记录，会为客户提供合同的复印件或电子版本。通常可通过拨打保险公司客服电话、前往线下营业网点或登录保险公司官方APP等方式进行沟通。
第二，申请补发合同。如果需要纸质合同，可向保险公司提出补发申请。部分保险公司可能会收取一定的工本费，之后会重新制作并寄发新的保险合同。
第三，核实合同信息。拿到补发或提供的合同后，要仔细核对合同上的各项信息，包括投保人、被保险人信息、保险金额、保险期限、保险责任、免责条款等内容是否准确无误。
第四，留存相关凭证。在整个过程中，要注意留存与保险公司沟通的记录，如通话录音、聊天记录、补发合同的快递单号等，以防后续出现纠纷时有据可查。
二、工伤保险合同可以取吗
工伤保险并非以合同形式存在，它是一种社会保险制度，由用人单位依法为职工强制缴纳，不能随意取消。
从法律规定看，《社会保险法》明确要求用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。这意味着为员工缴纳工伤保险是用人单位的法定义务，具有强制性，不可随意中断或取消缴纳。
若用人单位停止缴纳工伤保险费，会面临一系列法律后果。社会保险行政部门会责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
而且，停止缴纳工伤保险期间，职工发生工伤，用人单位需按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用，这可能使用人单位承担更大的经济负担。所以，工伤保险不能随意取消，用人单位必须依法持续为职工缴纳。
三、人身保险合同能抵扣吗
人身保险合同能否抵扣需分情况来看。
对于企业所得税，一般情况下，企业为投资者或者职工支付的商业保险费不得扣除。但有特殊规定，企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费，以及国务院财政、税务主管部门规定可以扣除的其他商业保险费，准予在企业所得税前扣除。比如建筑施工企业为从事危险作业的职工办理的意外伤害保险，就可以在企业所得税前扣除。
对于个人所得税，目前只有符合规定的商业健康保险、税收递延型商业养老保险等特定的人身保险产品可以在计算个人应纳税所得额时予以税前扣除。商业健康保险在不超过一定标准内允许在当年（月）计算应纳税所得额时税前扣除。
在增值税方面，人身保险服务一般不得抵扣进项税额。通常，只有取得符合规定的增值税专用发票且用于可抵扣项目时，才可能涉及进项税额抵扣，而人身保险合同通常不在可抵扣范围。
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