公司兼职保洁签什么合同？公司雇佣兼职保洁可签两种合同。工作时间符合非全日制用工标准，可签非全日制劳动合同；工作时间不固定、具临时性，签劳务合同更合适。公司要结合实际选合同，明确双方权责，规避法律风险。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、公司兼职保洁签什么合同
公司雇佣兼职保洁，通常可根据具体情况签订以下两种合同：
- 非全日制劳动合同：若保洁工作时间符合非全日制用工标准，即平均每日工作时间不超四小时，每周累计不超二十四小时，适合签订此合同。它可保障双方权益，明确工作内容、时间、报酬等。非全日制用工双方可订立口头协议，任何一方可随时通知对方终止用工，且用人单位无需支付经济补偿。
- 劳务合同：若兼职保洁工作时间不固定，工作具有临时性、灵活性，签订劳务合同更合适。该合同主要明确双方的民事劳务关系，约定劳务内容、劳务报酬、工作要求等事项。劳务关系下，双方地位平等，保洁员按约定完成工作，公司支付报酬，双方不建立劳动关系，公司无需承担社会保险等劳动关系中的法定义务。
公司需结合兼职保洁的工作性质、时间安排等实际情况，选择合适合同，并在合同中明确双方权利义务，以避免潜在法律风险。
二、内容兼职合同怎么签字的
兼职合同签字时需遵循一定规范。
第一，确保双方主体信息准确。合同中应明确雇主和兼职人员的姓名、地址、联系方式等，签字时确认与合同信息一致。
第二，在签字前仔细阅读合同条款。明确工作内容、工作地点、工作时间、报酬支付方式及金额、违约责任等关键内容。如有不明确或不合理之处，及时与对方协商修改。
第三，签字位置要规范。通常在合同结尾处设有签字栏，应在指定位置清晰签下自己的姓名，姓名要与身份证上的一致。如有需要，还需在每页合同上签字或加盖骑缝章，以防合同被篡改。
第四，如有见证方，见证方也应在合同上签字，并注明见证身份。
第五，签字完成后，双方各保留一份签字后的合同原件，作为日后履行合同和解决纠纷的依据。
总之，兼职合同签字要严谨、规范，以保障双方合法权益。
三、兼职怎么提出押金合同呢
在兼职时提出押金合同，可按以下步骤操作：
1. 沟通说明：向雇佣方诚恳表明希望签订押金合同的意愿，解释此举是为保障双方权益，让对方理解这是正规且必要的流程。比如可以说“为了明确双方在兼职过程中的权利和义务，保障兼职工作顺利进行，咱们签订一份押金合同会比较好”。
2. 明确条款：合同应详细载明各项关键信息。包括兼职工作的具体内容、工作时长、押金金额、退还条件与时间等。例如，明确兼职从事的岗位、每天工作几小时、押金为多少，以及在兼职结束且无违约行为时，在一定合理期限内退还押金。
3. 平等协商：与雇佣方平等协商合同条款，避免出现不公平或不合理的规定。如不能有只约束自己，而对雇佣方无相应约束的条款。
4. 签订保存：双方确认合同条款无误后，签字或盖章生效。自己要妥善保存好合同，以便日后出现纠纷时作为维权依据。
通过上述方式提出并签订押金合同，能在兼职中更好地维护自身合法权益。
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