走了社保医疗还可以做工伤认定吗
一、走了社保医疗还可以做工伤认定吗
走了社保医疗仍可做工伤认定。社保医疗报销与工伤认定并不冲突,二者是基于不同的法律规定和保障目的。
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
进行工伤认定需提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料、医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。
若认定为工伤,后续可享受相应的工伤保险待遇,已由社保医疗报销的部分按规定处理。
二、自己骑电动车摔伤怎么认定成工伤
自己骑电动车摔伤,认定工伤需结合具体情况。
若在上下班途中,需满足“合理时间”和“合理路线”。合理时间是指在正常上下班的时间范围,合理路线包括往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍等合理路线。但前提是本人在事故中承担非主要责任,自己骑车摔伤通常需证明存在非本人主要责任的情形,比如因道路施工未设置明显警示标志等外部原因导致,有相关部门出具的责任认定文书,证明自己无主要责任,才可能认定为工伤。
若在工作时间和工作场所内,因工作原因骑电动车摔伤,可认定为工伤。例如,因工作需要外出办事,在骑电动车前往目的地途中受伤,这种情况下符合工伤认定中“工作时间、工作场所、工作原因”三要素,可向单位提出工伤认定申请,单位应在规定期限内申报,若单位未申报,职工可自行申请。申请时需准备劳动合同、医疗诊断证明、事故相关证据等材料。
三、自己是司机也是车主能认定工伤吗
自己既是司机也是车主能否认定工伤,需分情况判断。
如果司机与用人单位存在劳动关系,且是在工作时间、工作场所,因工作原因受到事故伤害,或从事与工作有关的预备性、收尾性工作受到事故伤害等符合《工伤保险条例》规定的工伤认定情形,即便其为车主,也可认定工伤。例如,司机受单位指派运输货物,途中发生交通事故受伤,这种情况下就可以申请工伤认定。
然而,若司机以个人名义承接运输业务,未与任何单位建立劳动关系,而是作为个体经营者独立开展运输工作,就不符合工伤认定的主体条件,不能认定为工伤。因为工伤认定的前提是劳动者与用人单位存在劳动关系。
所以,判断自己作为司机兼车主能否认定工伤,关键在于是否与用人单位存在劳动关系以及是否符合工伤认定的法定情形。
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