劳动仲裁待审理是多久？劳动仲裁待审理期限有法律规定，一般仲裁委收到申请五日内决定是否受理，受理后四十五日内结束审理。案情复杂可延期不超十五日。审理中一些事项会使期限变化，劳动者与用人单位要关注进展，准备证据维权。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、劳动仲裁待审理是多久
劳动仲裁的待审理期限有明确法律规定。一般来说，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，会决定是否受理。若受理，会在受理仲裁申请之日起四十五日内结束仲裁案件审理。
但存在特殊情况，若案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，不过延长期限不得超过十五日。
另外，在案件审理过程中，可能出现一些影响仲裁程序进行的事项，例如当事人需要另行委托代理人、申请回避等，这些情况可能会导致审理期限出现相应变化。
劳动者与用人单位应及时关注仲裁程序进展，积极准备相关证据材料，以维护自身合法权益。
二、劳动仲裁多久才能开庭
劳动仲裁开庭时间并无固定时长。通常，仲裁委员会在受理仲裁申请后，会在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人，被申请人需在十日内向仲裁委员会提交答辩书。仲裁委员会在收到答辩书后五日内，将答辩书副本送达申请人。
一般来说，仲裁庭会在仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束案件审理。不过，情况复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准可延期，但是延长期限不得超过十五日。
实际中，从受理到开庭的时间，快则可能一两周，慢则可能数月，具体要视仲裁机构的案件排期、案件复杂程度等多种因素而定。若遇到特殊情况，如需要公告送达文书、鉴定等，所需时间不计算在上述规定的审理期限内。
三、劳动仲裁多久后拿到钱
劳动仲裁后拿到钱的时间并不固定，受多种因素影响。
若仲裁裁决后，用人单位服从裁决结果且主动履行支付义务，通常在裁决生效后的合理期限内，如十到十五天，劳动者可拿到钱。
若用人单位对裁决不服，提起诉讼，时间会大幅延长。从一审到二审，整个诉讼流程可能持续数月甚至更久，劳动者拿到钱的时间也相应推迟。
即便仲裁裁决生效且用人单位未起诉，但如果用人单位缺乏支付能力，没有足够资金履行支付义务，可能需通过法院强制执行程序，这一过程取决于法院执行力度、用人单位财产状况等，可能数周，也可能数月。
若用人单位配合且有支付能力，劳动者能较快拿到钱；若存在争议或执行困难，拿到钱的时间则难以预估。
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