珠海失业保险合同到期能不能领取？珠海失业保险合同到期能否领取要看是否符合条件，需失业前缴费满一年、非本人意愿中断就业、已进行失业登记并有求职要求。合同到期不再续签属非本人意愿中断，符合条件可申领，带材料办手续，领取标准和期限依缴费时间定。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、珠海失业保险合同到期能不能领取
珠海失业保险合同到期能否领取，需看是否满足相关条件。
根据规定，领取失业保险金要同时符合以下条件：一是失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；二是非因本人意愿中断就业；三是已经进行失业登记，并有求职要求。
合同到期若不再续签，属于非本人意愿中断就业的情形。但还需确认失业前用人单位和本人是否缴纳失业保险费满一年，以及是否已进行失业登记且有求职要求。若都符合，就可在珠海申请领取失业保险金。
符合条件的失业人员，可携带相关材料前往当地社保经办机构办理申领手续。所需材料通常有本人身份证明、就业失业登记证、解除劳动关系证明等。具体领取标准和期限，会根据累计缴费时间确定。累计缴费时间越长，领取期限越长，金额也会相应增加。
二、人身保险合同纠纷诉讼时效是几年
人身保险合同纠纷诉讼时效因险种而异。人寿保险的被保险人或者受益人向保险人请求给付保险金的诉讼时效期间为五年，自其知道或者应当知道保险事故发生之日起计算。
对于人寿保险以外的其他人身保险，像健康保险、意外伤害保险等，被保险人或者受益人向保险人请求给付保险金的诉讼时效期间为二年，同样自其知道或者应当知道保险事故发生之日起算。
在实际的人身保险合同纠纷中，准确适用相应的诉讼时效至关重要。若权利人未在规定的诉讼时效期间内行使权利，一旦进入诉讼程序，义务人可以提出不履行义务的抗辩，这可能导致权利人的合法权益难以通过诉讼得到保障。所以，当事人遇到人身保险合同纠纷时，应及时了解并遵循对应的诉讼时效规定，通过合法途径维护自身权益。
三、小丽与保险公司签订保险合同受什么保护
小丽与保险公司签订的保险合同受《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国保险法》保护。
《民法典》为保险合同提供基础性法律保障。其规定民事主体依法享有债权，因合同产生的权利义务关系受法律保护。保险合同作为合同的一种，适用民法典中关于合同订立、履行、变更、终止等一般规则。比如，合同订立需遵循平等、自愿、公平、诚信等原则，若保险公司在订立合同时存在欺诈、胁迫等行为，小丽可依据民法典相关规定主张合同可撤销。
《保险法》是调整保险关系的专门法律。它对保险合同的成立、生效、履行、解除等各个环节都有详细规定。保险法明确了保险公司和投保人的权利义务，保障双方的合法权益。例如，规定保险公司有明确说明保险条款的义务，对于免除保险人责任的条款，若未作提示或明确说明，该条款不产生效力；同时，在小丽发生保险事故时，保险公司应按照合同约定及时履行赔偿或给付保险金的义务。
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