没有致残可以认定工伤吗？没有致残也可认定工伤，工伤认定依据《工伤保险条例》规定的条件，而非是否致残。条例明确了应当认定工伤和视同工伤的情形，符合条件即使未致残，也能认定工伤并享受待遇。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、没有致残可以认定工伤吗
没有致残也可以认定工伤。工伤认定主要依据《工伤保险条例》规定的条件，而非是否致残。
该条例明确，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；患职业病；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等。
此外，还有视同工伤的情形，如在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害；职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发。
所以，只要符合上述工伤认定条件，即使未致残，也能被认定为工伤，享受相应的工伤保险待遇。
二、没有伤残可以认定工伤吗
没有伤残也可以认定工伤。工伤认定是劳动行政部门依据法律授权，对职工因事故伤害或患职业病是否属于工伤或视同工伤给予定性的行政确认行为。其核心在于判断伤害是否符合工伤认定的法定情形，而非是否构成伤残。
根据相关规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；患职业病；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等。
职工只要符合上述情形，即使最终未达到伤残等级标准，依然可被认定为工伤。认定工伤后，职工仍可享受相应的工伤待遇，如工伤医疗待遇，包括治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
三、没有身份证能工伤认定吗
没有身份证也能申请工伤认定。在申请工伤认定时，身份证是用以证明个人身份的重要材料，但并非唯一可证明身份的文件。
若没有身份证，可提供其他能证明身份的有效证件，如社保卡、驾驶证、居住证等，这些证件同样能证实本人身份信息。若这些证件也没有，可前往户籍所在地公安机关开具户籍证明，以证明自己的身份。
此外，申请工伤认定还需提交其他材料，包括劳动关系证明材料，如劳动合同、工资发放记录、工作证等；医疗机构出具的诊断证明书等医疗诊断证明。只要能提供上述相关材料，即便没有身份证，也可按规定申请工伤认定。劳动保障行政部门会依据提供的材料进行审核与调查，以确定是否属于工伤。
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