公司涉嫌诈骗员工怎么处理？公司涉嫌诈骗，员工处理视情况而定。不知情且未参与无需担刑责，但要配合调查；明知且积极参与按地位作用担责，主犯全罚，从犯从轻等；起初不知后察觉未停也担责。员工要积极应对，可寻求法律帮助。具体详细内容和湘声在线网小编一起来看看。
一、公司涉嫌诈骗员工怎么处理
公司涉嫌诈骗，员工的处理需视具体情况而定。
若员工对公司诈骗行为不知情且无参与，仅是正常履行工作职责，通常无需承担刑事责任。但可能需配合司法机关调查，如实提供所知信息，以协助查明案件事实。
若员工明知公司实施诈骗行为，仍积极参与其中，根据其在犯罪中的地位和作用不同承担相应责任。若为主要策划、组织者，属于主犯，应按照其所参与的全部犯罪处罚；若起次要或辅助作用，系从犯，依法应从轻、减轻处罚或者免除处罚。
若员工起初不知公司诈骗，在工作过程中逐渐察觉却未停止参与，也可能被认定为具有犯罪故意，需承担责任。
员工应积极主动应对，如在被调查时如实陈述，避免隐瞒或提供虚假信息；若确实不知情且无过错，可寻求专业法律帮助维护自身合法权益。
二、知道是一家诈骗公司怎么举报
若知悉某公司为诈骗公司，可通过以下方式举报：
一是向公安机关举报。可直接拨打当地的报警电话，详细说明该诈骗公司的相关情况，如公司具体地址、主要经营业务、涉嫌诈骗的手段方式、涉及金额等关键信息。同时，可携带相关证据材料前往当地公安机关办公地点，以书面形式进行报案，配合警方做好笔录等工作。
二是向市场监督管理部门反映。该部门有权对企业经营活动进行监管。可通过拨打12315热线，举报该公司的诈骗行为及违法经营情况，市场监管部门会依法进行调查核实。
三是向金融监管部门举报。若诈骗公司涉及金融诈骗相关业务，如非法集资、非法放贷等，可向对应的金融监管机构举报，提供准确信息，协助其展开调查。
举报时要尽可能保留与该公司有关的证据，包括合同、交易记录、聊天记录、宣传资料等，这些证据对认定其诈骗行为至关重要。
三、公司开发的平台诈骗员工会判刑吗
公司开发平台实施诈骗，员工是否会被判刑，需视具体情况而定。
若员工对公司诈骗行为毫不知情，在正常工作范围内履行职责，未参与任何诈骗相关活动，则通常不会被追究刑事责任。因为其主观上没有犯罪故意，客观上也未实施诈骗行为。
然而，若员工明知公司利用平台进行诈骗活动，仍积极参与其中，例如协助搭建诈骗平台、参与诈骗话术编写、负责引流客户至诈骗平台等，无论其职位高低、参与程度深浅，都构成诈骗罪的共犯，会被依法判刑。法院量刑时，会综合考量员工在诈骗犯罪中的具体作用、参与环节、诈骗金额、获利情况等因素。若员工在犯罪中起次要或辅助作用，属于从犯，依法可从轻、减轻处罚或免除处罚。总之，关键在于员工是否明知平台诈骗性质及有无实施相应诈骗行为。
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