被打没有证据怎么维权？被打没证据时可通过多种途径维权。及时报警，由警方勘查现场、询问证人；尽快就医保留病历等材料；收集监控、聊天记录等间接证据；寻找知情人士；向单位、社区等反映。充分收集证据可追责。具体详细内容和湘声在线网小编一起来看看。
一、被打没有证据怎么维权
被打没有证据时，可通过以下途径维权：
第一，及时报警。警方有专业的侦查手段和权力，能对现场进行勘查，收集相关线索。比如询问现场的目击证人，制作询问笔录，证人的证言可以作为重要证据。
第二，尽快就医并保留相关材料。去正规医院就诊，要求医生详细记录受伤情况，如病历、诊断证明、检查报告等，这些能证明身体受到的伤害与被打事件可能存在关联。
第三，收集间接证据。比如事发时现场的监控视频，可请求警方调取周边商家、街道的监控；若有与打人者的聊天记录、通话录音等，能证明对方有打人行为或承认打人事实的，也可作为证据。
第四，寻找知情人士。除了现场目击证人，事后知道该事件的其他人员的证言也有一定作用。
第五，向相关部门反映。如向打人者所在单位、社区等反映情况，请求协助处理。
通过以上方式尽可能收集证据，维护自身合法权益。若证据充分，可依据具体情况追究对方民事赔偿责任甚至刑事责任。
二、拉架被打还手了犯法吗
拉架被打还手是否犯法需依据具体情况判断。
若还手行为符合正当防卫的条件，则不构成犯法。正当防卫指为使本人或他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为。当拉架者被打时，还手是为了保护自己免受进一步侵害，且还手的强度与侵害行为相当，未明显超过必要限度造成重大损害，这种还手属于正当防卫，受法律保护。
然而，如果还手行为明显超过必要限度，造成重大损害，可能构成防卫过当，需承担相应法律责任。例如，对方仅进行轻微推搡，拉架者还手却使用凶器造成对方重伤，这种情况就可能被认定为防卫过当。
此外，若还手行为并非针对不法侵害，而是在侵害行为已经结束后进行报复，那么还手者可能涉嫌违法犯罪，要依法承担相应法律后果。
总之，拉架被打还手是否犯法不能一概而论，要结合具体情节、还手强度等因素综合判定。
三、护士上班被打怎么维权
护士上班被打，可通过以下途径维权：
第一，及时报警。被打后应立即报警，警方会到现场处理，固定相关证据，如询问当事人、证人，调取现场监控等。伤情较重时，还可由警方安排进行伤情鉴定，这对后续处理很关键。
第二，要求民事赔偿。根据《民法典》，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。护士可与打人者协商赔偿事宜，若协商不成，可向法院提起民事诉讼，要求对方承担民事赔偿责任。
第三，认定工伤。依据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应认定为工伤。护士所在单位应在规定时间内申请工伤认定；单位未申请的，护士或其近亲属可自行申请。经认定为工伤后，可享受相应的工伤保险待遇。
第四，单位支持。护士可向医院反映情况，医院有义务为其提供必要的帮助和支持，如协助处理纠纷、提供心理辅导等。
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