没认定工伤可以鉴定吗
一、没认定工伤可以鉴定吗
没认定工伤一般不能进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是对工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定,其前提是职工的受伤情况已被认定为工伤。
按照规定,申请劳动能力鉴定需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。若没有经过工伤认定,无法确定所受伤害属于工伤范畴,就不能启动劳动能力鉴定程序。
不过,若不进行劳动能力鉴定,而是想了解自身伤残程度,可进行人身损害伤残鉴定。这种鉴定适用于非工伤的人身损害情形,例如因交通事故、一般侵权等造成的伤害。
总之,没认定工伤不能做劳动能力鉴定,但可根据实际情况选择进行人身损害伤残鉴定。
二、没有保险能工伤认定吗
没有保险也能进行工伤认定。工伤保险的有无,不影响工伤认定的申请与受理。
依据我国法律,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应在规定时限内提出工伤认定申请。若用人单位未按规定申请,工伤职工或者其近亲属、工会组织可直接提出申请。
申请时,需准备工伤认定申请表、劳动关系证明材料以及医疗机构诊断证明等。只要符合工伤认定条件,劳动保障行政部门就会受理并作出认定决定。
若认定为工伤,而用人单位未缴纳工伤保险,职工的工伤待遇由该用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。若单位不支付,从工伤保险基金中先行支付,之后由用人单位偿还。所以,即便没有保险,职工仍可通过法定程序进行工伤认定,维护自身合法权益。
三、没社保不能工伤认定吗
没有社保也能申请工伤认定。
根据相关法律规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
社保是否缴纳并不影响工伤认定的申请。只要符合《工伤保险条例》规定的工伤认定情形,社会保险行政部门就会受理并进行认定。即使没有社保,职工依然可以享受相应的工伤待遇,只是原本由工伤保险基金支付的费用,将由用人单位按照规定的标准支付。若用人单位不支付,从工伤保险基金中先行支付,再由用人单位偿还。所以,没社保不影响工伤认定。
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