工伤认定结果社保局会通知个人吗？社保局会通知个人工伤认定结果，这是法定程序。完成认定后，会按法定方式和时间告知相关主体。认定为工伤可主张待遇赔偿，未认定有异议可复议或诉讼。一般用邮寄决定书通知，个人保持电话畅通等通知。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、工伤认定结果社保局会通知个人吗
社保局会通知个人工伤认定结果。根据相关规定，社会保险行政部门作出工伤认定决定后，需书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
这一通知是法定程序要求。社保局完成工伤认定工作后，会按照法定的方式和时间，将认定结果告知相关主体。对于个人而言，这是保障其知情权和后续权益的重要环节。如果认定为工伤，个人可依据此结果进一步主张相应的工伤待遇和赔偿；若未认定为工伤，个人也能知晓原因，并在有异议时依法申请行政复议或提起行政诉讼。
通常，社保局会采用邮寄书面决定书等方式通知个人，以确保通知的规范性和可追溯性。因此，申请工伤认定的个人不必担忧无法得知结果，只需保持联系方式畅通，等待社保局的正式通知即可。
二、工伤认定脚趾头斤断了能赔多少钱
工伤认定后脚趾头筋断了的赔偿金额，需根据具体情况确定。
首先，要进行工伤认定和劳动能力鉴定。劳动能力鉴定会综合考量脚趾头筋断的具体程度、对足部功能的影响等因素，评定出相应的伤残等级，不同伤残等级赔偿标准不同。
一般赔偿项目包括：
1. 医疗费：按照实际发生的治疗费用计算，以医疗机构出具的票据为准。
2. 停工留薪期工资：职工因工伤需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3. 一次性伤残补助金：若鉴定有伤残等级，可获得对应月数本人工资的一次性伤残补助金。例如十级伤残为7个月的本人工资。
4. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：在解除或者终止劳动合同时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
由于各地经济水平、个人工资等情况不同，赔偿金额差异较大。建议先完成工伤认定和劳动能力鉴定，再根据结果计算准确赔偿金额。
三、工伤认定骨折ct片弄丢了怎么办
工伤认定时CT片弄丢，可采取以下措施：
1. 医院调取：前往拍摄CT的医院，凭借本人有效身份证件、病历本等资料，申请调取CT片的原始影像和诊断报告。医院一般会有存档，能提供相关影像的电子或纸质资料。
2. 其他检查资料替代：若无法从医院获取CT片，可提供其他能证明骨折情况的检查资料，如X光片、核磁共振报告等，这些资料同样可反映受伤状况，辅助工伤认定。
3. 诊断证明与病历：完整的病历记录和医生开具的诊断证明，能详细说明受伤情况和治疗过程，也可作为重要的证明材料提交给工伤认定部门。
4. 证人证言：若有同事目睹受伤过程，可请他们出具证人证言，证明受伤的事实和经过，增加工伤认定的证据支持。
准备好上述材料后，按规定流程提交给当地的工伤认定机构，配合调查，以保障工伤认定顺利进行。
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