主播兼职签合同违法吗？主播兼职签合同通常不违法，只要是双方真实意思表达，内容合法、不违背公序良俗就有效。但合同涉及违法活动则无效，还可能让主播担责。若与原单位有竞业限制冲突，也可能违约。签合同时要仔细审查。具体详细内容和湘声在线网小编一起来看看。
一、主播兼职签合同违法吗
主播兼职签合同一般不违法。
通常，只要合同是双方真实意思的表达，内容不违反法律法规的强制性规定，不违背公序良俗，合同就具有法律效力，受法律保护。比如，主播与兼职平台签订的合同，明确约定了双方的权利义务，主播按要求进行直播，平台支付相应报酬，这种合同是合法有效的。
不过，存在一些特殊情况可能导致合同违法或无效。若合同内容涉及侵犯他人知识产权、传播违法信息、进行欺诈等违法活动，该合同就是违法的。例如，要求主播在直播中销售假冒伪劣产品，或者传播色情、暴力等违法内容，此类合同不仅违法，还可能使主播承担法律责任。
另外，若主播与原工作单位签订的劳动合同中存在竞业限制条款，而兼职主播的工作与之冲突，可能违反原劳动合同约定，需承担违约责任。所以，主播在兼职签合同时，应仔细审查合同条款，确保合同合法合规，避免潜在法律风险。
二、兼职设计师怎么签合同
兼职设计师签合同，需关注以下要点：
1. 明确双方信息：合同应写明双方姓名、地址、联系方式等基本信息，保障信息准确可查。
2. 工作内容界定：详细描述设计任务，包括设计项目、交付成果形式（如设计稿、源文件等）、设计风格要求、设计修改次数等，避免后期因工作内容不明产生纠纷。
3. 报酬及支付方式：明确报酬金额、支付时间节点和支付方式。比如按项目进度分阶段支付，完成初稿、修改稿、最终稿分别支付一定比例款项。
4. 知识产权归属：规定设计成果的知识产权归属。若归委托方，应明确设计师是否保留署名权等相关权利；若归设计师，委托方使用设计成果的范围和方式也需明确。
5. 保密条款：要求双方对在合作过程中知悉的对方商业秘密、设计创意等予以保密，防止信息泄露。
6. 违约责任：约定双方违约情形及应承担的责任，如设计师未按时交付设计成果、委托方未按时支付报酬等情况的处理方式。
7. 争议解决：明确发生争议时的解决方式，可选择协商、仲裁或诉讼，并确定具体的仲裁机构或管辖法院。
签订合同前，双方应仔细阅读条款，确保合同内容公平合理，必要时可咨询专业律师。
三、兼职员工要签什么合同
兼职员工签订的合同类型需根据具体用工形式确定。
如果是非全日制用工，依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位与兼职员工可以订立口头协议。非全日制用工指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。这种用工方式下，员工可与多个用人单位订立劳动合同，但后订立的不能影响先订立合同的履行。
若是兼职不属于非全日制用工，而是与用人单位建立正常劳动关系，应签订书面劳动合同。书面合同要明确工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等条款，以保障双方合法权益。合同还需遵循《劳动合同法》等相关法律规定，保障劳动者获得劳动安全卫生保护、接受职业技能培训等权利。
所以，兼职员工签订合同要依据实际用工情况，选择合适的合同形式，以确保自身权益受法律保护。
以上是关于主播兼职签合同违法吗的相关回答，当前回复为大多数情况的参考答案，若未能解决您的法律问题，?建议直接咨询律师，5分钟快速响应，问题解决率更高。
