全身骨折工伤赔偿标准？全身骨折工伤赔偿依伤残等级定，先工伤认定后劳动能力鉴定。赔偿含医疗费（工伤保险付）、停工留薪期工资（单位付）、伤残补助金（一级27个月工资等递减）、生活护理费及解除或终止劳动关系时的一次性医疗和就业补助金（各省规定）。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、全身骨折工伤赔偿标准
全身骨折的工伤赔偿标准需根据具体伤残等级来确定，一般涉及以下方面：
伤残鉴定。职工应先申请工伤认定，待伤情稳定后进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。全身骨折情况不同，伤残等级差异较大。
赔偿项目及标准：
一是医疗费，按实际治疗支出，由工伤保险基金支付。
二是停工留薪期工资，职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
三是伤残补助金，如被鉴定为一级至十级伤残，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为一级伤残27个月本人工资，二级伤残25个月，依次递减。
四是生活护理费，根据生活自理障碍程度确定。
五是若职工与单位解除或终止劳动关系，还可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
二、工伤鉴定没有ct片可以吗
工伤鉴定时没有CT片可能会对鉴定产生一定影响，但并非绝对不可以进行鉴定，需分情况来看。
一方面，如果有其他能够充分证明伤情的材料，比如详细准确的病历记录，包含症状描述、诊断结论、治疗过程等，且医生通过其他检查手段已能明确伤情状况，同时结合伤者的实际表现，在这种情况下，即使缺少CT片，鉴定机构也可能会综合判断并开展鉴定工作。
另一方面，如果伤情较为复杂、隐蔽，或者仅凭现有材料难以准确判断伤情程度和原因，CT片作为一种重要的影像学检查资料，其缺失可能导致鉴定机构无法全面、准确地了解伤者的真实伤情，从而影响鉴定结果的客观性和公正性。此时，鉴定机构可能会要求补充CT片或重新进行相关检查。
总之，是否可以在没有CT片的情况下进行工伤鉴定，要根据具体伤情和其他相关材料的完备性由鉴定机构来综合判定。
三、十级工伤能办残疾证吗
十级工伤与能否办理残疾证并无直接关联。二者的评定标准和依据有所不同。
工伤伤残等级的评定是依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准，主要针对职工在工作过程中因工伤或职业病导致的身体损伤进行评估，目的是确定职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度，以便给予相应的工伤待遇。
而残疾证的办理是依据《残疾人残疾分类和分级》国家标准，对各类残疾人的残疾程度进行评定。残疾证的办理需向户籍所在地县级残联提出申请，由指定的医疗机构进行残疾评定，根据评定结果确定是否符合办理残疾证的条件。一般来说，只有符合该标准中相应残疾类别和等级要求的，才可以办理残疾证。
十级工伤人员若其身体状况同时符合残疾证评定标准中关于残疾的类别和等级要求，经相关程序评定后，是可以办理残疾证的；反之，则不能办理。
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