广州拖欠工资会罚款吗？广州用人单位拖欠工资可能被罚款。依据相关条例，劳动保障行政部门会责令限期支付，逾期不付需加付赔偿金，仍不支付处拖欠金额二倍以下罚款，拒不支付报酬还可能触犯《刑法》被追刑责。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、广州拖欠工资会罚款吗
广州用人单位拖欠工资，可能会被罚款。
依据《劳动保障监察条例》，用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资报酬的，由劳动保障行政部门责令限期支付劳动者的工资报酬；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金。
另外，《广东省劳动保障监察条例》规定，用人单位有拖欠工资行为，由人力资源社会保障行政部门责令限期支付。限期支付后仍不支付的，处拖欠金额二倍以下的罚款。
同时，若用人单位拒不支付劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，还可能触犯《刑法》，以拒不支付劳动报酬罪追究刑事责任。所以，广州用人单位拖欠工资存在被罚款及其他法律后果的风险。
二、法院拖欠工资要钱吗
向法院起诉追讨拖欠工资，需要缴纳诉讼费用，但符合一定条件可减免。
一般情况下，财产案件根据诉讼请求的金额或价额，按比例分段累计交纳诉讼费。拖欠工资案件属于财产类案件，若涉及金额不超过1万元，每件交纳50元；超过1万元至10万元部分，按2.5%交纳；超过10万元至20万元部分，按2%交纳，以此类推。
不过，当事人交纳诉讼费用确有困难，可向法院申请缓交、减交或免交。对于追索劳动报酬且经济困难的当事人，法院通常会给予司法救助，批准其缓交、减交或免交诉讼费申请。另外，通过劳动仲裁追讨工资，劳动仲裁是不收费的。若对仲裁结果不服再起诉到法院，才需考虑诉讼费用问题。
三、拖欠工资能实名举报吗
拖欠工资可以实名举报。劳动者遇到用人单位拖欠工资的情况，实名举报是维护自身合法权益的有效途径之一。
劳动者实名举报时，可向当地劳动监察部门进行。劳动监察部门有责任和义务处理此类案件，他们会对举报内容展开调查。实名举报能让执法部门更方便与举报人沟通，获取详细准确的信息，如工资拖欠的具体金额、时长、工作内容等，以便更高效地处理问题。
同时，劳动者实名举报需提供必要证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、聊天记录等，这些证据可证明与用人单位存在劳动关系以及工资被拖欠的事实。
若担心实名举报会遭受用人单位打击报复，其实不必过度担忧。相关部门会保护举报人信息，依据法律规定，用人单位若对举报人进行打击报复，将承担相应法律责任。
总之，遭遇工资拖欠，劳动者可放心实名举报，通过合法途径讨回应得工资。
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