误工费陪护一般最多多少天？误工费和陪护费的天数需依具体情况确定。误工费误工时间以医疗机构证明为准，因伤致残持续误工可算至定残日前一天；陪护费陪护期限算至受害人恢复自理能力，残疾者最长不超二十年。最终由法院根据案情和证据判定。具体详细内容和湘声在线网小编一起来看看。
一、误工费陪护一般最多多少天
误工费和陪护费的天数确定需依据具体情况。
误工费方面，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。若受害人因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。例如，伤者在治疗期间一直无法工作，从受伤到定残前这段时间都可算误工时间，但要有医疗机构证明其受伤无法工作。
陪护费的陪护期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的陪护期限，但最长不超过二十年。比如，受害人重伤后长期需要护理，在确定护理期限时，会综合考虑其各方面情况，若确定为十年或二十年等合理时长，就按此计算陪护费。
总之，误工费和陪护费天数没有固定的最多天数限制，关键是要有相应证据证明实际的误工和陪护需求，最终由法院根据具体案情和证据来判定。
二、误工费是按什么标准赔偿的
误工费赔偿标准根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间方面，根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。若受害人因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。
收入状况分以下情况：
1. 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。例如，月工资固定为 8000 元，误工 3 个月，期间单位停发工资，误工费即为 24000 元。
2. 受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。若能提供过去三年收入流水等证明平均年收入 10 万元，误工半年，误工费约 5 万元。
3. 受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。如从事餐饮业，当地餐饮业上一年职工平均工资为 6 万元，误工 2 个月，误工费约 1 万元。
三、要求赔偿误工费会被调查吗
要求赔偿误工费可能会被调查。在涉及误工费赔偿的案件中，赔偿方为了确定赔偿的合理性和真实性，往往会进行调查。
一方面，若通过诉讼途径要求赔偿误工费，法院为保证判决公正，会对证据严格审查。例如要求提供劳动合同、工资流水、误工证明等，必要时还会向单位核实情况，以确认误工事实及损失金额。
另一方面，保险理赔时，保险公司也会展开调查。他们会核实伤者的工作情况、收入状况以及误工时间等。如果发现提供虚假证据或夸大误工损失，可能会拒绝赔偿，情节严重的还可能涉及保险诈骗等法律责任。
所以，在要求赔偿误工费时，应如实提供真实、有效的证据，确保赔偿要求合理合法。否则不仅无法获得赔偿，还可能面临法律风险。
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