签了五年合同不干了违约金怎么办？签五年合同不想继续履行时违约金分情况处理：合同有约定违约金数额或计算方法的，合理则按约支付，过高可请求减少；合同没约定违约金的，对方若有损失可要求违约方赔偿。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、签了五年合同不干了违约金怎么办
如果签了五年的合同但不想继续履行（不干了），关于违约金的处理需要分情况来看。
（一）如果合同中约定了违约金数额或者计算方法。
1. 合理的违约金。如果约定的违约金数额合理，例如与对方可能遭受的损失相当，那么违约方可能需要按照合同约定支付违约金。例如因为提前解除合同给对方造成了一定的经济损失，如对方为履行合同投入的前期成本等，这种情况下合理的违约金是对对方损失的补偿。
2. 过高的违约金。如果约定的违约金过高，明显超出了对方可能遭受的实际损失，违约方可以请求法院或者仲裁机构予以适当减少。法院或者仲裁机构一般会以实际损失为基础，兼顾合同的履行情况、当事人的过错程度等综合因素来判定是否减少以及减少的幅度。
（二）如果合同中没有约定违约金。
1. 对方的损失赔偿。虽然没有约定违约金，但如果违约行为给对方造成了损失，对方可以要求违约方赔偿损失，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。
二、签了违约金合同是否有效
违约金合同是否有效需要根据具体情况判断。
（一）如果违约金合同满足以下条件通常是有效的
1. 合同双方具有相应的民事行为能力，比如是完全民事行为能力人或者是依法可以独立实施民事法律行为的法人等。
2. 双方意思表示真实，不存在欺诈、胁迫等情形，是双方自愿签订违约金合同。
3. 内容不违反法律法规的强制性规定，不违背公序良俗。例如，约定的违约金过高且不合理地限制一方权利的情况可能会被调整，但不必然导致合同无效。
（二）存在以下情形则可能导致违约金合同无效
1. 一方以欺诈、胁迫手段订立合同，损害国家利益。
2. 恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益。
3. 以合法形式掩盖非法目的。
4. 损害社会公共利益。
5. 违反法律、行政法规的强制性规定。
三、签了实习合同有违约金吗
实习合同中是否有违约金需要根据具体情况判断。
如果实习合同中有关于服务期、保密义务、竞业限制等方面的约定，在实习生违反这些约定的情况下，可能需要支付违约金。例如，实习单位为实习生提供了专项培训费用并约定了服务期，实习生在服务期内违反约定离职，可能就要承担违约金。
但如果只是普通的实习，没有上述特殊约定，一般不应存在违约金。因为实习的目的主要是让实习生在实践中学习和积累经验，双方的关系相对比较灵活，不应通过不合理的违约金条款限制实习生的自由流动。
同时，即使合同中有违约金条款，该条款也应当合理合法，如果违约金过高，实习生可以请求法院或仲裁机构予以适当减少。
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