成都市建筑工地工伤赔偿标准表？成都市建筑工地工伤赔偿标准依国家及四川省法规确定，包括医疗费从工伤保险基金支付、住院伙食补助费按规定比例给、停工留薪期工资单位按月发等。还有护理费、一次性伤残补助金等，标准各异，具体随政策调整，依实际定。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、成都市建筑工地工伤赔偿标准表
成都市建筑工地工伤赔偿标准通常依据国家及四川省相关法律法规确定，主要如下：
1.**医疗费**：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
2.**住院伙食补助费**：由统筹地区人民政府规定，一般按照当地出差伙食补助标准的一定比例支付。
3.**停工留薪期工资**：职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
4.**护理费**：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费，标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
5.**一次性伤残补助金**：根据伤残等级确定，一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月；五级伤残为18个月，六级伤残为16个月；七级伤残为13个月，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月，十级伤残为7个月。
6.**一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金**：职工因工致残被鉴定为五至十级伤残，与用人单位解除或者终止劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由四川省人民政府规定。
以上赔偿标准可能随政策调整而变化，具体赔偿事宜需结合实际情况确定。
二、四川工伤9级伤残理赔多少钱
四川工伤9级伤残的理赔金额需根据具体情况确定，主要赔偿项目及计算方式如下：
1.**一次性伤残补助金**：标准为9个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。
2.**一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金**：劳动、聘用合同期满终止，或职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。其具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，在四川，一次性工伤医疗补助金以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算，9级伤残为6个月；一次性伤残就业补助金为10个月。
3.**其他费用**：还可能涉及医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、交通费等。医疗费按实际发生的合理费用计算；停工留薪期工资原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；护理费根据护理人员收入状况等确定；住院伙食补助费按当地标准执行；交通费按实际发生的合理费用计算。
具体理赔金额需结合本人工资、统筹地区上年度职工月平均工资及实际花费等情况综合计算。
三、四川工伤赔偿有哪些
四川工伤赔偿项目包含以下几类：
1.**医疗待遇**：包含治疗工伤的医疗费用、康复费用，还有工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用，均从工伤保险基金支付。
2.**停工留薪期工资**：职工因工伤需暂停工作接受治疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3.**伤残待遇**：根据劳动能力鉴定等级不同，有不同的赔偿标准。
一次性伤残补助金：依据伤残等级，从工伤保险基金按标准支付。
伤残津贴：一级至四级伤残，保留劳动关系，退出工作岗位，由工伤保险基金按月支付；五级、六级伤残难以安排工作的，由用人单位按月支付。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：五级至十级伤残，解除或终止劳动关系时，由工伤保险基金和用人单位分别支付。
4.**工亡待遇**：职工因工死亡，其近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
具体赔偿标准会因伤残等级、本人工资等因素有所不同，需根据实际情况计算确定。
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