什么样的合同钱数无效？几种情形下合同钱数条款可能无效，包括违反法律法规强制性规定，如涉违禁品交易；存在欺诈、胁迫且损害国家利益；恶意串通损害他人利益；以合法形式掩盖非法目的；以及违背公序良俗。接下来湘声在线网小编将为您介绍相关内容。
一、什么样的合同钱数无效
以下几种情形下合同钱数条款可能无效：
1.违反法律法规强制性规定：若合同约定的钱数涉及违法交易，如买卖毒品、枪支等违禁品的价款约定，因交易本身违法，钱数条款自然无效。
2.存在欺诈、胁迫且损害国家利益：一方以欺诈、胁迫手段订立合同约定钱数，同时损害国家利益的，钱数条款无效。比如，供应商以虚假材料欺骗国家机关签订采购合同并约定高价，损害国家财政资金，该价格约定无效。
3.恶意串通损害他人利益：合同当事人恶意串通，为谋取私利使钱数约定损害第三人利益，该钱数约定无效。例如，债务人为逃避债务，与他人串通签订虚假高价买卖合同转移财产，价格条款无效。
4.以合法形式掩盖非法目的：通过看似合法的合同形式，将钱数用于非法目的，钱数条款无效。如以投资合同掩盖非法集资，合同中关于投资金额等钱数约定无效。
5.违背公序良俗：合同钱数约定违背社会公共秩序和善良风俗，也会被认定无效。如约定支付高额报酬雇人实施违背伦理道德行为的钱数条款。
二、用工合同无效如何维权
用工合同无效时，劳动者可通过以下途径维权：
第一，协商解决。劳动者可与用人单位直接沟通，明确指出合同无效的原因，要求单位承担相应责任，如支付已付出劳动的报酬、给予相应经济补偿等。这是最直接且成本较低的解决方式。
第二，向劳动监察部门投诉。劳动者可携带证明存在劳动关系、合同无效等相关证据，到当地劳动监察部门举报。劳动监察部门有权对用人单位进行调查，若查证属实，会责令用人单位改正，并依法给予处罚。
第三，申请劳动仲裁。劳动者可向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。在仲裁过程中，需提供充分证据证明合同无效及自身权益受损情况。仲裁委员会会根据事实和法律规定作出裁决，要求用人单位承担支付劳动报酬、经济补偿等责任。
第四，提起诉讼。若对仲裁结果不服，劳动者可在规定时间内向人民法院提起诉讼。法院会进行全面审理，依法作出公正判决，以维护劳动者的合法权益。
三、合同无效怎么证明被告
证明被告与合同无效存在关联，可从以下方面着手：
1.主体资格问题：核实被告签订合同时的主体情况。若被告为无民事行为能力人，或其超越自身经营范围且违反国家限制经营、特许经营规定而签订合同，可收集被告身份信息、相关经营许可文件等作为证据，证明合同因主体不适格而无效。
2.意思表示不真实：查看被告是否存在欺诈、胁迫等情形。比如被告故意隐瞒重要事实或提供虚假信息诱使对方签订合同，可收集聊天记录、证人证言、视听资料等，证明被告的欺诈行为导致合同无效。
3.违反法律法规强制性规定：确认合同内容是否违反法律、行政法规的强制性规定。收集相关法律法规条文，结合合同具体条款，证明被告签订的合同违反了这些规定。
4.恶意串通：若被告与他人恶意串通，损害国家、集体或第三人利益，可收集被告之间的往来沟通记录、资金流向等证据，证明他们存在恶意串通的行为。
在收集证据时，要确保证据的合法性、真实性和关联性。通过多方面证据形成完整证据链，有力证明被告与合同无效的关系。
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